為認真貫徹省公司關于開展公司群眾性經濟技術創新勞動競賽活動的實施意見》精神，全面落實倉壁振動公司2012年“兩會”的工作部署，團結組織廣大職工在建設“一強三優”現代公司進程中創優爭先，公司決定從2012年起，每年開展群眾性經濟技術創新勞動競賽活動（以下簡稱創新競賽活動）。現提出如下實施意見。
　　一、指導思想
　　堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府大力發展創新型經濟、加快經濟轉型升級的戰略部署，立足全面加強公司“三個建設”，深入推進“兩個轉變”，在發展、公司發展、安全生產、優質服務等各個方面，團結、動員、組織廣大職工深入開展創新競賽活動，使職工的創新智慧競相迸發，創新能力充分釋放，創新成果大量涌現，為推動科學發展、建設“一強三優”現代公司建功立業。
　　二、總體目標
　　通過開展創新倉壁振動競賽活動，增強廣大職工的創新意識和創新能力，夯實創新型倉壁振打器企業建設的群眾基礎。
　　三、重點任務
　　（一）增強創新意識。采取多種形式，廣泛宣傳發展創新型經濟、加快經濟轉型升級的戰略部署和目標任務，引導職工充分認識發展創新型經濟的重要性、必要性和緊迫性，深入開展向等知識型、創新型職工學習活動，切實增強主動參與群眾性經濟技術創新意識和責任感。
　　（二）普及創新知識。圍繞培養創新思維，激發創新潛能，提高創新能力，組織職工踴躍參加全省百萬職工創新創造學知識普及活動和省公司群眾性經濟技術創新勞動競賽活動。通過教育培訓，使職工的艙壁振動器創新意識明顯增強，創新能力明顯提升，創新成果不斷涌現。
　　（三）提升艙壁振動器創新技能。組織職工踴躍參加全省百萬職工職業技能練兵活動和知識技能競賽，精心組織好公司年度職業技能競賽和知識調考，以賽促學、以賽促練，努力提升職工技能素質。
　　（四）開展創新活動。圍繞增強企業自主創新能力，引導廣大職工立足本職崗位，廣泛開展“我為企業創新發展獻一計”活動；組織基層班組緊密結合班組建設的目標任務，積極開展群眾性經濟技術創新、QC小組活動，豐富“六小”（小革新、小改進、小建議、小節約、小核算、小經驗）活動內涵；統籌創建技師創新工作室，深化勞模創新工作室創建活動，引導激勵勞模、技師創新工作室踴躍承擔公司科技項目，團結吸引廣大職工大搞技術革新、技術攻關，力爭在具有重大實用價值的科技攻關項目上取得突破。
　　（五）推廣創新成果。發揮工會和有關職能部門的組織協調作用，完善成果轉化機制，做好職工創新成果推廣應用工作，建立以信息傳遞為導向、成果推廣為重點、技術服務為手段、提高效益為目標的職工創新成果數據庫。利用信息手段為職工創新成果推廣應用搭建平臺，實現共建共享，促進職工料倉振動器創新成果盡快轉化為現實生產力。